L'Université CEU San Pablo et KPMG ont conclu un accord de collaboration visant à promouvoir et renforcer l'emploi des jeunes. Dans l'écosystème université-entreprise que CEU USP encourage, l’Aula KPMG-CEU a été inaugurée, un programme qui sera dispensé à la Faculté des Sciences Économiques et Commerciales et qui intègre des aspects théoriques et pratiques de l'apprentissage, afin de faciliter aux étudiants participants l'option d’accéder au marché de l’emploi grâce à l'entreprise, où ils pourront effectuer des stages professionnels. Un projet qui permettra aux étudiants de se rapprocher d'un cabinet de conseil de plus en plus axé sur la durabilité, ainsi que sur les aspects les plus importants du secteur de l'audit, de la fiscalité et du conseil juridique, financier et commercial.
La rectrice et la directrice générale de l'université, Rosa Visiedo et Carmen García de Elías, respectivement, ont signé l'accord avec Ramón Pueyo, associé en durabilité et gouvernance de KPMG, accompagné d'Esther Fernández et de Renata Dedini, directrice des ressources humaines et responsable des talents de l'entreprise, respectivement.
La rectrice, Rosa Visiedo, a expliqué que "nous voulons former les personnes dont notre société a besoin, que le monde des affaires exige de nous, des personnes capables de mener le changement, de s'engager à améliorer notre monde. Nous avons un engagement incontournable envers l'emploi, c'est pourquoi nous voulons être proches des entreprises, les écouter et savoir ce qu'elles attendent de nos étudiants". Dans ce sens, elle souligne que "ces espaces contribueront sans aucun doute à renforcer leur talent, car ils auront la grande opportunité de travailler avec des professionnels et de générer des expériences réelles".
Pour sa part, Esther Fernández, directrice des ressources humaines de KPMG, affirme que "chez KPMG, nous avons un engagement fort envers le talent et, en particulier, envers le jeune talent. Nous misons sur leur employabilité, mais aussi sur leur formation et leur développement avant même qu'ils n'intègrent la société. L'année dernière, nous avons embauché plus de 850 nouveaux diplômés et les perspectives pour cette année sont similaires, car nous voulons être encore plus proches des universités et surtout de leurs étudiants, en les rapprochant de la réalité du monde professionnel".
Dans ce sens, la directrice des ressources humaines de KPMG a déclaré que "cet accord avec l'Université CEU San Pablo nous permettra de fournir aux étudiants des outils, des connaissances et des expériences qui leur permettront de développer leur avenir professionnel et de contribuer à leur formation en matière d'ESG, un sujet clé qui est à l'ordre du jour dans toutes les entreprises et qui a un impact direct sur la société. Cet accord est une preuve de plus de notre engagement en faveur des talents et de la formation sur des sujets innovants, rapprochant KPMG des professionnels de l'avenir, en créant un environnement diversifié, inclusif et durable, basé sur le respect, l'excellence et l'impact positif".